Henkilöstöhallinto & HR

Modernit HR-prosessit: rekrytoinnista ja perehdytyksestä suorituksen arviointiin.

Vapauta HR-tiimi paperityöstä ja luo työntekijöille sujuva digitaalinen kokemus.

Ihmisläheinen teknologia

Enemmän aikaa ihmisille, vähemmän byrokratialle.

HR-prosessien automatisointi parantaa henkilöstön tyytyväisyyttä ja lisää yrityksen tuottavuutta.

INTEGRAATIO JA YHTEENSOPIVUUS

Perehdytys alkaa jo ennen ensimmäistä työpäivää.

HR, IT, operatiivinen toiminta ja johto työskentelevät samalla koordinoidulla suunnitelmalla.

TILAUKSET

Aloituspiste sisäisille palveluille.

Pyynnöt, asiakirjat, saatavuus ja muutokset seuraavat selkeitä polkuja.

DATA JA TIETO

Yhtenäinen tieto prosessien välillä.

Profiilit ja tilannekuva estävät samojen tietojen toistuvan kysymisen työntekijöiltä.

HYVÄKSYNTÄ

Päätökset linjassa sääntöjen ja käytäntöjen kanssa.

Säännöt ohjaavat pyyntöjä eteenpäin ja kirjaavat tuloksen.

KOKEILU JA TESTAUS

Jokainen voi seurata omaa pyyntöään.

Tila, viestintä ja seuraavat askeleet pysyvät aina saatavilla.

Enemmän aikaa ihmisille. Vähemmän aikaa prosessien perässä juoksemiseen.

Aloita toistuvasta henkilöstöprosessista, yhdistä tarvittavat järjestelmät ja hyödynnä mallia tiimien tai toimipisteiden välillä.

CoordinatePyynnön kirjaaminen
MobileHR, IT ja johto
TraceableTila ja vastuu
ReusableData profiilin mukaan
Aloita yhdestä työnkulusta

Valitse henkilöstöprosessi, joka aiheuttaa eniten haasteita.

Keskustele sovelluksesta →